Coordinateur.trice de santé – CPTS Creuse Combrailles (23)

Description du poste

Présentation de la CPTS :

La CPTS Creuse Combrailles a pour objet de favoriser la coordination des acteurs, de contribuer à la structuration des parcours de santé, et de réduire les inégalités de santé.
La CPTS (Communauté Professionnelle territoriale de Santé) est de taille 1 et située à l’Est du département de la Creuse.

Sous la responsabilité hiérarchique du Président de l’association et du Bureau de la CPTS Creuse Combrailles, ainsi que des groupes de travail en fonction de votre mission.

En fonction de votre profil et de vos études (juridique, santé publique, gestion administrative et associative), nous pourrons vous proposer de travailler sur certaines missions de notre CPTS, ou plutôt de vous intégrer à la gestion de l’association.

Vous serez amené à remplacer partiellement la coordinatrice en congé maternité pour une partie de ses missions.

Mission 1 : Animer la CPTS et assurer le déploiement de son projet associatif
Mission 2 : mettre en oeuvre une partie du projet de santé

 

Compétences requises pour le poste :

Les « savoirs généraux » :

  • Bonne connaissance du système de santé, des politiques publiques de santé et des acteurs territoriaux
  • Connaissance souhaitée du fonctionnement des professionnels de santé libéraux
  • Connaissance souhaitée du milieu associatif et de ses spécificités
  • Logiciels bureautiques simples
  • Communication : outils de création graphique simple, gestionnaire de newsletter, réseaux sociaux …
  • Démarche qualité

 

Les « savoir-faire » :

  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Compétences rédactionnelles
  • Savoir prioriser
  • Travail en équipe
  • Savoir faire preuve d’autonomie dans les tâches confiées

 

Les « savoir-être » :

        • Esprit collaboratif
        • Adaptation
        • Autonomie
        • Aisance relationnelle et diplomatie (écoute, dialogue)
        • Rigueur, organisation, priorisation
        • Capacité de reporting
        • Polyvalence

Modalités

  • CDD du 15/10/2025 au 15/07/2026
  • Temps plein ou temps partiel possible 0.5 ETP
  • Salaire : en fonction de votre profil, des bases légales et de la convention collective 51 (IDCC29)
  • Lieu de travail : Boussac
  • Télétravail : possible en partie, à définir
  • Permis B exigé, véhicule personnel indispensable : déplacements sur le territoire de la CPTS
  • Disponibilité en soirée ou occasionnellement les samedis en fonction de votre mission

Procédure de recrutement

Si cette offre vous intéresse, merci de nous envoyer votre CV ainsi qu’une lettre de motivation à l’adresse mail [email protected] jusqu’au 10/10/2025.

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